【印象に残った質問2】 【気になること・, 【良い点】

電話面接 期間工.jp > 期間従業員で働くメリット(メリット特集) > Vol.1アウトソーシングだけの限定キャンペーン紹介, 期間従業員のお仕事にはたくさんのキャンペーン(嬉しい待遇)があるのをご存じでしょうか。選考会参加や内定祝い金、入社祝い金などメーカーによって待遇も様々です。, また、メーカーからの支給の場合と、アウトソーシングから皆様へのキャンペーン特典との場合では内容や金額なども異なります。まず最初に、当サイト期間工.jpを運営するアウトソーシングだけの嬉しいキャンペーンをご紹介します。アウトソーシングは業界トップクラスの内定実績年間3605名(2019年度)を誇っております。, 下の表はアウトソーシングから皆様への選考会参加や内定祝い金、入社祝い金のキャンペーン特典のあるメーカーを集めた表です。, 一例として、株式会社豊田自動織機様の場合、アウトソーシング限定のキャンペーンで、

‚éŠúŠÔH‚̃^ƒoƒRŽ–î, “ú•¥‚¢ƒoƒCƒg’T‚µ‚Ä‚é‚È‚çHê”hŒ­‚àƒAƒŠ‚©‚à, ƒgƒˆƒ^ŽÔ‘Ì‚ÌŠúŠÔHŽž‘ã‚É‚«‚‚©‚Á‚½‚±‚Æ‚T‚Â, ƒgƒˆƒ^ŽÔ‘Ì‚ÌŠúŠÔHŽž‘ã‚ÉŠy‚µ‚©‚Á‚½‚±‚Æ‚T‚Â, ƒgƒˆƒ^ŠúŠÔH‚ª‚‚¢‚É•åWÄŠJIHˆÀ’è‚Ì‘Ò‹ö‚ɂ‚¢‚Ä‚Ç‚±‚æ‚è‚àÚ‚µ‚­‰ðà, ƒXƒoƒ‹ŠúŠÔH‚ÍŒŽŽû30–œ’´‚¦‚é‚Æ‚©–{“–IHŽdŽ–‚Í‚«‚‚¢H‘Ò‹ö‚È‚Ç‚Ü‚Æ‚ß‚Ä‚Ý‚Ü‚µ‚½, ŠúŠÔH“üŽÐj‚¢‹àƒ‰ƒ“ƒLƒ“ƒO7‘IIƒRƒƒiŒãAˆê”ԖႦ‚郁[ƒJ[‚Í‚Ç‚±‚©IH. 【気になること・改善したほうがいい点】 製造業のライン廃業をやっているだけなので、基本的に何も考えることなく仕事はできるし、いちにち同じことをしているだけなので気分的には楽。 勝ち取りたいなぁ。, 期間従業員のお仕事には、今ご紹介したアウトソーシングからのキャンペーン特典の他にメーカーからも嬉しい福利厚生特典がございます。 工場での仕事なので、いわゆる体育会系のノリが多いと思っていましたが、そのようなことはありませんでした。皆さん親切に仕事を教えてくれるのでとても安心でした。 【面接の概要】 工場選べて部署は選べません。 はたらいた分貰えるところはいいところ 社宅は最後にクリーニング代を給料から天引きされるので注意が必要になります。

おそらく会社が気にするのは体力面、健康面だけなので、当時は体調を整えてさえ行けばほぼほぼ問題はないとは思う。, 【良い点】 寮費無料。

目標がないひとは地味な作業なので精神的に厳しいと思う, 【良い点】 単純作業が多いので、一般的にやりがいと言われるものは無いかもしれませんが、作業スピ. 【気になること・改善したほうがいい点】

派遣先によるけど、給料がそこそこ高い。 トータルもらえる入社祝金も20代ではもらえないようながくをもらえると思うのでそこはいい, 【印象に残った質問1】 期間工とPEOどちらが良いのかなどをうかがいました、なお現在はPEOを辞めているそうです, 最初は短期でできる派遣の仕事をさがしていたのですが、たまたま見つけた短期の派遣の求人応募のために登録したのがきっかけです。, ※入社祝い金、待遇などは変更される場合があります、最新の情報は求人情報で確認してください。, 最新の入社祝い金のまとめて確認はこちらから→大手メーカーの期間工・期間従業員専門の求人専門情報サイト, 履歴書は、学生時代にしていたラインのアルバイトや何度か作業行として働いた経験があることをアピールし、その時に作業の経験がとても有意義だったので、しばらくは作業工として働きたい旨を伝えました。, 面接ではこれまで何度か作業工の経験はあるのですが、どれも短期たっだので無期限雇用というのはいいのかということを聞かれました。, 面接で気を付けていたことは本心では、ある程度期間を区切って働きたいという気持ちのほうが強かったのですが、, とりあえずは当面は無期雇用を希望しているといって、志望する気持ちであることを伝えました。, 私は、当初無期雇用の派遣を希望していたわけではなかったのですが、たまたま紹介されたのが無期雇用の派遣(派遣会社の正社員として雇用)でした。, ただ、もし正規雇用にこだわって保険とかを重視しているとか、安定性を重視しているなら、わりといいと思います。, また、よっぽどプロフェッショナルな高い技術を持っている人だと最初から高い条件で正規に登用されるでしょうから、それならそれもいいと思います。, ですので、無期雇用か有期雇用かはかなりその人の状況や希望によって差が出てきそうです。, 借金、無職(ニート)でお金がない苦しい生活から脱却させてくれたのが期間工の仕事でした。, 私も期間工を始める前は不安でしたが、やってみると期間工はお金を貯めやすかったです。, 同じような境遇の方をはじめ期間工のお仕事に興味を持たれた方に、期間工の経験を踏まえ未経験者の方にもできるだけわかりやすく期間工の情報を届けるサイトです.

いつから入社できるか 工場によって当たり外れがある。 また、寮がすぐ近くにあるので、資格の勉強がしやすいです。

無口で人と話すことが苦手な人は向いている部署だなと思った。作業ミスがあり、作業初心者だからとお前が悪いみたいな言い方をされ、とても腹が立ちました。自分ではないと言っても、どんな見方をしているのかと言われ、説明すると見方が悪いと。作業教えてもらった通りしていても文句を言われました。言い方も貧乏ゆすりをしながら。良い企業なのに、上司がこんなだと、やる気も無くしました。部署に当たり外れがあります。, 【良い点】 配属先の工場でかなり給与に差があります。多いところでは手取りで40万近い額を稼いでいる友人もいました。その分仕事はキツいようですが、、, 【良い点】 工場勤務なので工具の使い方や、工場の仕組みなど、色々勉強できることがあるので。工場に興味があるかたはとてもスキルアップできます。 【気になること・改善したほうがいい点】, 【印象に残った質問1】 【気になること・改善したほうがいい点】 上司の暴言が絶えず、所詮派遣なので人間扱いされないところがとても気になります。, 【良い点】

【気になること・改善したほうがいい点】 【面接の概要】 どこの派遣会社も人が足りていないのでたいていは合格する。 期間を決めて割り切って稼ぐなら問題はない給料は貰えるとは思う。 人によるが私の場合は膝が痛くて階段を上がるのが辛くなった。 上場企業らしく、事務的で淡々と対応してます。

タクシー配車アプリ種類ありすぎ!比較してみた色々なものをアウトソーシングすることで、有意義なことに時間を使う取り組みをしてきました。その中で「移動時間」を削減するために、誰かにぼくを輸送してもらうことにしたのです。そこで利用したのが、タクシー・ハ... 東京のタクシー共通配車アプリ「スマホdeタッくん」はEM無線、共同無線、グリーンキャブ、大和自動車、チェッカーキャブ、日本交通、日の丸交通、帝都など約11,000台の最寄りの車両をすぐ配車。google play、appstore、windowsストアから無料でアプリダウンロー... 発送前に確認しよう!ソフトバンク光のルーター(光BBユニット)の返却方法と3つの注意点, Adobe月額費用高すぎない?Creative Cloudのサブスクリプション料金を節約する方法. 単調な作業が多いので、覚えれば簡単です。できるようになると新しい作業や工程が追加されますし、製造ノルマや1工程あたりの時間も変化がありますのでその中で目標や楽しみを見出すことができればよいでしょう。 【気になること・改善したほうがいい点】 辞めると言うと対応が冷たくなる。, 【良い点】 工場での仕事なので、いわゆる体育会系のノリが多いと思っていましたが、そのようなことはありませんでした。皆さん親切に仕事を教えてくれるのでとても安心でした。 二交代制で夜勤から早番に変わる時にほとんど寝れずに仕事を始めることになる。 ボーナスはまだ分からない貰えると聞いているので少しでも貰えるならありがたい。友達が5年働いているが、ボーナスは20万前後だと、、、担当の人も対応はそんな早くはないが一生懸命対応してくれるのでいいと思います これからどうなりたいですか? 【PEO(無期雇用派遣)とは?】30〜40代でも製造業の「正社員」に”すぐ”なれる!?その仕組み教えます 2019/10/08 これからの時代はPEO かげぽんです! 先日、期間工の面接を受ける為に「アウトソーシング … なぜ製造業をやろうと思ったか あくまでも、一つの現場だけしか経験していませんが、派遣の担当者のいう事に対して、反論せずに働けば、まぁ無難に仕事出来ます。 トータルもらえる入社祝金も20代ではもらえないようながくをもらえると思うのでそこはいいと思った! 【印象に残った質問2】

退職理由 ボーナスはまだ分からない貰えると聞いているので少しでも貰えるならありがたい。友達が5年働いているが、ボーナスは20万前後, 【良い点】

派遣先との関係(主にコスト、人件費)も考慮がされているとは思う。その人のビジョンに合わせてどう進, 【良い点】 【気になること・改善したほうがいい点】 派遣会社だけど賞与や退職金もあり、福利厚生はしっかりしている。労働組合もある。 【面接の概要】 工場の上司がスパナをなげてくるのはとても気になる。 株式会社PEOの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社PEOで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを190件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社PEOへの転職・就職活動をサポートします!, 個人情報の取り扱いについて利用規約ガイドラインヘルプ・お問い合わせサイトマップエンジャパン 会社概要. 【良い点】 はたらいた分貰えるところはいいところ

若くして多くもらえる。 多くの方が採用されているのに反し、多くの方が早期に退職されている(少なくとも私の周りでは)。理由は様々あるだろうが、入社しようと考えている方は労働条件や雇用形態の確認、円滑な人間関係の形成はどうしていけば良いのかを考えると良いと思う。, 【良い点】 退職理由

構内作業はどうしても毎日仕事についていく為の体力が必要となる。また、配属になった場所によっては指先の繊細な作業、注意を必要とするところもある。残業時間もよく発生する(30分から最長2時間)し、住まいが工場から離れていると通勤時間が嵩み、1日の自由な時間を多く取れない。体力に自信が無い方は避けるのが賢明だと思う。, 【良い点】 ライン作業に入ることになります。

【面接の概要】 最初は製造の現場を知り、然る後にキャリアアドバイザーとの面談がある。製造の叩き上げ、派遣先の正社員へチェンジ、派遣元会社の労務管理など、様々なポジションが用意されている。 株式会社PEOの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社PEOで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを190件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社PEO … 寮費無料。 【気になること・改善したほうがいい点】 【気になること・改善したほうがいい, 【良い点】 製造業のライン廃業をやっているだけなので、基本的に何も考えることなく仕事はできるし、いちにち同じことをしているだけなので気分的には楽。

今回はPEOあるいは無期雇用派遣について、どういう仕組みなのか期間工との違い、一般的な派遣社員との違いについて紹介します ※PEOはPEO会社の呼び方で無期雇用派遣とほぼ同じ意味です、他の派遣会社でも無期雇用派遣という仕組みはあります ... この記事の内容 ・貯金が出来るのか ・職場の様子 ・寮生活の様子 今回は日総工産の技能社員(無期雇用派遣)として1年以上働いている30代の男性の体験談です。 派遣から無期雇用派遣に移り、自分に合って... コロナウイルスの感染拡大により、一時的に各メーカーの工場が停止したり、大幅な生産調整を行ったりしてリーマンショック時と似た状態になりました。 国内の生産状況も期間工や派遣社員の募集を再開し始めているメーカーもあります。 もちろん自動車メ... 【50代】工場で家電製品、自動車部品の基盤へのハンダ付け作業の派遣社員を1年以上しての感想, 地域で探す(北海道/東北/北陸/甲信越/関東/東海/関西/中国/四国/九州/沖縄). 女性の一人暮らしの寮生活となると、のぞきやストーカーなど安全面が心配される。, 【良い点】 とりあえず稼げればいいか、というようなノリで入社すると仕事のキツさに圧倒されます。数ある仕事のなかでもかなり過酷な部類なので、それなりの覚悟は必要です。, 【良い点】 睡眠が十分に必要な方には少し厳しい環境かもしれない。 【印象に残った質問2】 20代から40代の人であればほとんど誰でも受かると思う。 良くも悪くも単純作業です。 アウトソーシングへの転職を検討するなら【転職会議】。社員・元社員の口コミ(全343件)から、アウトソーシングの年収・給与制度や社風、面接事例などをリサーチできます。募集中の求人情報の他、業界ランキング・評点チャートも充実! 以前勤めていた, 【良い点】

派遣先との関係(主にコスト、人件費)も考慮がされているとは思う。その人のビジョンに合わせてどう進んでいくのか、一定時期に担当者との面談もあり、キャリア形成を考える機会は用意されている。 工場勤務なので工具の使い方や、工場の仕組みなど、色々勉強できることがあるので。工場に興味があるかたはとてもスキルアップできます。 面接自体はほとんど形式的なもので、派遣会社の登録のほとんど変わらない。 部署に当たり外れがあります。 派遣される会社によって異なるとは思うが、基本給プラス手当でそこそこは貰える。

黙々と作業するのが苦手な人はつまらなく感じるかもしれません。, 【良い点】

むしろ他の派遣会社に比べると、能力適正的なものもないので簡易的である。 正直やりがいはない。, 【印象に残った質問1】 自動車部品製造工場に派遣社員(準社員)として入社したが、研修内容(座学15日間+実技(適正ライン配置のためのテスト)は充実していた。不良品が市場に流れたときの, 【良い点】 © 2014 OUT SOURCING Inc. ALL Rights Reserved.

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面談みたいに行うので筆記用具と履歴書をもって気を楽にしていったらいいと思います。 なので、生活をするだけためならとても良いと思います。 【印象に残った質問2】 皆さまをアウトソーシングのスタッフが全力でバックアップいたします。. 【気になること・改善したほうがいい点】 【気になること・改善したほうがいい点】 とても良いです。昇給やボーナスはあまり期待できませんが、キャリア•経験が不問で稼げる額としてはかなり大きいと思います。趣味や貯金にお金を回せるので充実した日々が送れます。 【気になること・改善したほうがいい点】 【面接の概要】 前スレ アウトソーシングテクノロ … 残業の出来ない職場に当たってしまったら基本給しか稼げないので、わざわざこの会社で働く必要はないと思う。, 【良い点】 仕事、作業の努力は契約延長の為でしかなく、給料に結びつかない。残業代に依存する給料なので、残業が発生しない閑散期は、かなり生活が苦しい。また、閑散期には給料が厳しいだけでなく、契約解除の可能性も高まる為、精神的にも非常に苦しい。, 【印象に残った質問1】

作業も難しい作業ではなく1週間もあれば誰でもできるような作業だと感じた。 【気になること・改善したほうがいい点】 製造業を経験してみようと思い入社したので、実際経験できたのは良かったです。 ある程度の体力と根性をもちあわせて何か目標がある人であれば難なくこなせると思う。

この記事の内容・peoと期間工の比較・peoと期間工の選び方・peoのメリットとデメリット今回はpeo(無期雇用派遣)として1年間働いていた男性の体験談です。期間工とpeoどちらが良いのかなどをうかがいました、なお現在はpeoを辞めているそ 現実問題、多くの選択肢を持てる余地ができているとは言い難いかも知れない。日々の作業に手一杯になることもあり、何のために働いているのか、誰の役に立っているのかが分からなくなることもある。目標を自分の中で明確にしていく必要がある。, 【良い点】 アウトソーシングは業界トップクラスの内定実績 年間3605名(2019年度) を誇っております。 下の表はアウトソーシングから皆様への選考会参加や内定祝い金、入社祝い金のキャンペーン特典のあるメーカーを集めた表です。 【気になること・改善したほうがいい点】 40代から上のひとはひとによっては落とされる可能性あり。

志望理由

製造業を経験してみようと思い入社したので、実際経験できたのは良かったです。 【面接の概要】 上記の通り単調作業なので飽き性の人や室内での作業が苦手な人、落ち着きのない人には辛いものがあると思います。, 【良い点】

以前勤めていた、会社の退職理由を聞かれます。言い方悪いですけど、誰でも受かる感じに捉えてしまいました。志望動機も聞かれていません。雑談の面接でした。特に面接は心配する必要はないと思います。結果も面接の後にヒヤリングが電話であって、そのヒヤリングでいつから入社できるか言われました。そのヒヤリングの担当の方は、ちょくちょくタメ語で話してくるので、この会社大丈夫かなと思いました。, 【良い点】

©Copyright2020 FREE SWORDER.All Rights Reserved. 二交代制ではあるが夜勤手当などもつき 福利厚生も配属先によるがグルメカード配布やインフルエンザワクチン摂取など充実していた。 数万程度しかでないので、正直期待しないほうがいい。

また、寮がすぐ近くにあるので, 【良い点】 基本土日休みなので多く休みも取れる。 自動車部品製造工場に派遣社員(準社員)として入社したが、研修内容(座学15日間+実技(適正ライン配置のためのテスト)は充実していた。不良品が市場に流れたときのリスクや負わなければならない責任、人的ミスのメカニズム、よくある怪我の予防、セルフケアの方法など、多くの内容が盛り込まれていた。未経験からでも挑戦できる余地は大いにある。 自動車工場となると男のイメージが強いが女性もそこそこいる。体力のいる仕事は任されないけど、手先の器用さを活かした検査や細い部品、塗装あたりに配属されている。, 【良い点】 配属された部署は、会話が無く、楽しくないですし、休憩中も寝るか携帯か音楽を聴く。こんな部署初めてだったので、当たり外れはあるんだなと思いました。上司の方は、班長が輩みたいな人でした。貧乏ゆすりをしながら話したりと、こんな上司初めて見ました。やりがいよりも、仕事のモチベーションは下がって作業していました。, 【印象に残った質問1】 福利厚生も配属先によるがグルメカード配布やインフルエンザワクチン摂取など充実していた。 【印象に残った質問2】 どこに配属されるかわからないけど、こればかりは合う合わないがあるので、もし合わなければ担当者に言えば違うところも紹介してもらえる。 長く働いていきたいとは思わなかった。 簡単なSPI検査を受ける 【面接を受ける方へのアドバイス】 悪名高いアウトソーシング peoが出来てから求人詐欺が多くなったな 期間工で釣ってpeoを薦める詐欺企業 . ありません。 すべての口コミを閲覧するには会員登録(無料)が必要です。ご登録いただくと、株式会社PEOを始めとした、全60万社以上の企業口コミを見ることができます。. 製造業の経験はあるか Copyright © Livesense Inc. All rights reserved.

工場勤務なので、なにもスキルアップはありません。正社員ではあるが、派遣で工場で働いているだけなので、将来的に工場長などになれる可能性などはゼロです。, 【良い点】 最初は製造の現場を知り、然る後にキャリアアドバイザーとの面談がある。製造の叩き上げ、派遣先の正社員へチェンジ、派遣元会社の労務管理など、様々なポジションが用意, 【良い点】 【面接を受ける方へのアドバイス】 これからどうなりたいですか?

すごいよね!こんなに内定数が多いから僕も内定 電話面接 仕事の経歴 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。, LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。, 成長性・将来性:まだ若い会社なので一昨年から労働組合が発足したばかりです。そして組合が頑張ってくれているので毎年少しずつ基本給が上がっている。ボーナスも毎年出ている。去年の春には大学や専門学校を出たばかりの新卒の子たちが、大量に入ってきている。長い目でみるとなんとも言えないが、確かに成長は感じられる。今は主に自動車関連の仕事がメインになっているのだが、将来的にはさまざまな分野で活躍できる会社になって大きくなるのが理想だと思っている。, 給与水準:新卒の給料は異様に低いです。中途採用の方は基本17万ないくらいの金額に、生産手当、というのが乗りますが新卒にはこの生産手当がありません。基本給も同じです。派遣先次第では10万以上にもなるのですが、これが丸々カットされてるのは非常に意味がわかりません。昇給に関しても、基本給は上がらず若干程度手当だけ増えるだけです。基本給が変わらないためボーナスも増えません。ボーナスも確定で来るわけでなく、来ない事も実際にあったため、募集要項などに書いてあるのは基本疑った方がいいです。, 給与水準:まず基本給が安く(16万)生産手当という何に対して手当なのか意味不明な手当で一応は生活できる程度の賃金組合費は月2500円引かれてるが具体的に何をやってるのか不明また3交代の現場で働いてるが交代勤務手当も無く夜勤手当が付くのみ通勤手当は自転車通勤者に対しては一切無しボーナスは寸志程度(去年は手取りで20万)で昇給も評価手当という名目で3000円しか上がらない(ベースアップが無い)雇用の安定も無く不健康な生活を強いられてこの程度の賃金ではとても割に合わないと感じる, オフィス環境:私は某自動車製造会社にて派遣社員として働いております。正直な話、どこの部署に配属になるか分かりませんので、配属先またそこでの担当によっては、体力が必要かどうか力仕事になるかどうかによって変わってきます。また残業時間も部署によって異なってきますので、年収が高いイコール能力があるということではありません。また同じことの繰り返しとなり、単純作業になりますので、先のことを考えるのであれば、自分のキャリア形成において不安に感じることもあります。, 【en Lighthouse】は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、, BIMエンジニア◎完全週休2日制!社員数1万人以上!30ヵ国・168拠点で事業展開!, 交通局のコールセンターSV(スーパーバイザー)◎充実の研修あり!正社員登用制度あり!, 事務系総合職★50年の歴史がある上場グループ!93%が未経験!土日祝休!年間休日120日!賞与2回!, エン・ジャパンが総力を挙げて取り組む、人材採用・活躍支援プロジェクトの紹介ページ。, 日本最大級の転職・求人情報サイト。エンの社員が100%独自取材した転職・求人情報満載!, エンジニア向けWebメディア『エンジニアHub』から派生したエンジニア専門求人サイト。, 「エン転職」、「エン派遣」等、エンの求人を、職種・雇用形態・年収など様々な条件で検索!, 年間5,000万ユーザーが利用。会社の口コミや年収・残業時間などが、すべて無料で閲覧出来ます。, 日本No.1のインターン掲載数!大学生向け長期実践型の有給インターンシップ求人サイト。, 回答者:男性 / アカウントマネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 首都圏第2本部 / アカウントマネージャー, 回答者:女性 / 一般事務 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員, 回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員, 回答者:男性 / クライアントサービス / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員, 回答者:男性 / 営業 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / メンバー, 回答者:女性 / 施工管理職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員, 回答者:女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員, 回答者:男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員.